KARTINIAN
Jumat, 24 April 2015
Minggu, 08 Maret 2015
PROGRAM KERJA KEPALA SEKOLAH
PROGRAM KERJA TAHUNAN KEPALA SEKOLAH
SD NEGERI RAWA BADAK SELATAN 03 PAGI
TAHUN PELAJARAN 2016/2017
Sesuai dengan tujuan penyusunan “Program Kerja Tahunan” yaitu
meningkatkan mutu pendidikan, sehingga terciptanya sumber daya manusia yang
berkualitas, yang memiliki derajat keimanan dan ketaqwaan terhadap Tuhan Yang
Maha Esa yang tinggi, serta memiliki ilmu pengatahuan dan teknologi yang dapat
digunakan sebagai bekal hidup bermasyarakat dan bernegara, maka program kerja
yang akan dilaksanakan oleh SD Negeri Rawa Badak Selatan 03 pagi pada tahun 2014/2015
adalah sebagai berikut :
A. Bidang Kurikulum
Meningkatkan mutu kegiatan belajar mengajar dengan
langkah-langkah sebagai berikut:
1. Meningkatkan pemahaman
dan penguasaan guru terhadap Kurikulum Tingkat Satuan Pendidikan (KTSP).
2. Meningkatkan
keterampilan guru dalam :
a) Menjabarkan kurikulum
kedalam silabus dan Rencana Pelaksanaan pembelajaran.
b) Pengausaan terhadap
semua materi.
c) Penguasaan dan
pemahaman terhadap metode pembelajaran dan pengelolaan KBM.
d) Pelaksanaaan evaluasi
dan analisis hasil evaluasi.
e) Menyusun dan
melaksanakan program pengayaan/remedial.
f) Membuat program tindak
lanjut.
g) Menentukan Ketuntasan
Belajar Minimal (KKM).
h) Membuat dan
menggunakan alat peraga dan media pembelajaran lainnya.
i) Menyusun dan
melaksanakan program bimbingan dan penyuluhan.
3. Melengkapi buku-buku
sumber pelajaran baik untuk pegangan guru maupun untuk pegangan siswa.
4. Meningkatkan kegiatan supervisi kelas baik secara kualitas
maupun kuantitas.
B.
Bidang Kepegawaian
Meningkatkan
profesional, disiplin dan komitmen yang tinggi serta tanggungjawab dalam
pelaksanaan tugas sesuai dengan tugasnya masing-masing.
Langkah-langkah yang
akan dilaksanakan :
1.
Pembagian tugas guru dalam kegiatan belajar mengajar dan
kegiatan ekstrakurikuler yang dituangkan dalam SK Kepala Sekolah.
2.
Meningkatkan pengawasan terhadap pelaksanaan tugas baik secara
terjadwal atau sesuai kebutuhan.
3.
Meningkatkan kegiatan Sistem Pembinaan Profesional di Gugus
Sekolah melalui KKG dan KKKS.
4.
Menciptakan situasi dan suasana kerja yang dilandasi oleh rasa
kekeluargaan sehingga tercipta kerjasama yang baik dan situasi yang kondusif
dalam pelaksanaan kerja.
5.
Memberikan penghargaan terhadap guru yang berprestasi dan
melaksanakan tugas dengan baik, dengan cara :
6.
Berusaha memberikan kesejahteraan lahir batin berupa :
a. Penghargaan secara
lisan berupa ucapan terima kasih.
b. Promosi jabatan : Bila memenuhi syarat guru tersebut diusulkan
untuk menjadi Kepala Sekolah atau dengan
sikap memotivasi guru untuk terus bersikap disiplin dan senang dalam melaksanakan tugas.
a) Kenyamanan dalam melaksanakan tugas.
b) Pemberian insentif alakadarnya pada saat-saat tertentu seperti
menjelang Hari Raya Idul Fitri, kenaikan kelas dan sebagainya, disesuaikan
dengan kemampuan keuangan sekolah.
C.
Bidang Keuangan
Meningkatkan
kelancaran pengelolaan keuangan sehingga pendistribusiannya dapat memperlancar
kegiatan pendidikan di SD Negeri RAWA BADAK SELATAN 03 PAGI dengan
langkah-langkah sebagai berikut :
1. Pembenahan petugas
pengelola keuangan, terdiri dari :
a) Petugas pengelola
gaji.
b) Petugas pengelola
Bantuan Operasional Sekolah.
c) Penataan ruangan baik
di kelas, kantor, UKS, perpustakaan.
d) Perbaikan meubelair.
e) Pemeliharaan terhadap
alat peraga dan media pendidikan yang telah dimiliki.
2. Mengusahakan
penambahan dan perbaikan sarana prasarana pendidikan melalui :
a) Biaya Operasional
Sekolah (BOS).
b) Pengajuan bantuan rehab bangunan melalui Dinas Pendidikan
Kotamadya Jakarta Utara.
D.
Bidang Sarana dan Prasarana
Dapat memenuhi
kebutuhan sarana dan prasarana yang menunjang terhadap lancarnya kegiatan
belajar mengajar dan kegiatan pendidikan lainnya. Adapun langkah-langkah yang
akan dilaksanakan adalah :
1. Meningkatkan
pemeliharaan sarana prasarana yang sudah ada meliputi :
a) Pengecatan ruang
belajar dan ruang kantor.
b) Perbaikan ruang
belajar dan ruang kantor.
c) Penataan ruangan baik
di kelas, kantor, UKS, perpustakaan.
d) Perbaikan meubelair.
e) Pemeliharaan terhadap
alat peraga dan media pendidikan yang telah dimiliki.
2. Mengusahakan
penambahan dan perbaikan sarana prasarana pendidikan melalui :
a) SBPP, Biaya
Operasional Sekolah (BOS).
b) Pengajuan bantuan rehab bangunan melalui Dinas Pendidikan Kotamadya
atau instansi lainnya.
E.
Bidang Ketatausahaan
Meningkatkan pelayanan
terhadap stakecholder dan pendokumentasian kegiatan pendidikan
melalui peningkatan kegiatan pengadministrasian meliputi :
1. Administrasi
pengajaran kurikulum terdiri dari :
a) Jadwal pelajaran.
b) Program semester/tahunan.
c) Silabus tiap mata pelajaran.
d) Rencana pelaksanaan pembelajaran.
e) Program dan pelaksanaan evaluasi.
f) Analisis evaluasi dan
program tindak lanjut.
g) Program dan pelaksanaan bimbingan dan penyuluhan.
2. Administrasi kemuridan
meliputi :
a) Penerimaan siswa baru
terdiri dari M1, M2, dan M3.
b) Buku induk siswa.
c) Buku klaper.
d) Buku penyesuaian
klaper.
e) Buku mutasi murid.
f) Pengajuan NISN.
3. Administrasi keuangan
meliputi :
a) Keuangan gaji.
b) Keuangan Dana Bantuan
Operasional Sekolah (BOS).
c) Keuangan Tabungan
Murid.
d) Keuangan SBPP.
e) Keuangan lain-lain.
4. Administrasi
kepegawaian
a) File pegawai.
b) Buku Induk pegawai.
c) Daftar Urut
Kepangkatan (DUK) guru.
d) DP3/SKP
e) Catatan waktu kenaikan
pangkat/gaji berkala.
f) Buka cuti.
g) Buku absen umum.
h) Buku uraian tugas
guru.
5. Administrasi sarana
dan prasarana
a) Daftar inventaris
sekolah.
b) Administrasi bangunan
dan perlengkapan khusus.
c) Daftar inventaris
kelas.
6. Administrasi hubungan
sekolah dan masyarakat
a) Catatan hasil kegiatan
dengan komite sekolah.
b) Daftar hadir peserta
rapat komite sekolah.
c) Susunan pengurus
komite sekolah.
7. Administrasi lain-lain
a) Administrasi kegiatan
pramuka.
b) Administrasi UKS.
c) Administrasi
perpustakaan.
d) Administrasi kegiatan
keagamaan.
e) Administrasi kegiatan
porsivitas.
f) Administrasi kegiatan upacara.
g) Administrasi kegiatan
gugus.
F.
Bidang Kemuridan
Peningkatan pelayanan
pendidikan terhadap siswa, orangtua siswa dan masyarakat sekitar meliputi :
a. Terhadap siswa
meliputi :
a) Menyediakan sarana dan
prasarana belajar mengajar.
b) Meningkatkan pembinaan
prestasi siswa dengan cara mengikutsertakan
c) siswa dalam kegiatan
lomba-lomba baik tingkat sekolah, gugus sekolah, tingkat kecamatan, kalau
mungkin tingkat kabupaten/provinsi, seperti :
· Lomba siswa
berprestasi.
· Lomba mata pelajaran.
· Kegiatan pertandingan
olahraga dan kesenian.
· Olimpiade matematika,
IPA.
· Kepramukaan.
· Dan lain-lain.
d) Meningkatkan pembinaan
dan pengawasan disiplin siswa meliputi :
· Disiplin waktu.
· Disiplin belajar.
· Disiplin melaksanakan
tugas.
· Disiplin berpakaian.
e) Mengembangkan kehidupan sekolah yang bernuansa Islami, meliputi
:
· Pembinaan sikap dan
jiwa beragama melalui kegiatan pembinaan religius antara lain : kegiatan keagamaan,
PHBI, sholat dzuhur berjamaah dan lain-lain.
· Menumbuhkembangkan
sifat berakhlak mulia.
· Menumbuhkembangkan
pengalaman beragama yang mengandung nilai-nilai sosial antara lain : menengok
anak yang sakit, melayat keluarga siswa yang terkena musibah, membantu korban
bencana alam dan lain-lain.
2. Pelayanan terhadap
orangtua siswa dan masyarakat, meliputi :
a) Menjalin hubungan kerjasama yang baik dengan orangtua siswa,
tokoh masyarakat dan orang-orang yang peduli terhadap pendidikan.
b) Melaporkan hasil kegiatan pendidikan secara berkala melalui :
· Raport siswa tiap
semester.
· Progres raport baik
secara tertulis maupun lisan pada akhir tahun pelajaran.
· Pada acara-acara rapat
koordinasi antara sekolah, orangtua siswa dan pengurus komite sekolah.
c) Mengadakan kunjungan rumah kepada orangtua siswa, tokoh
masyarakat dan pengurus komite sekolah secara berkala atau sesuai kebutuhan.
d) Memberikan informasi tentang inovasi di bidang pendidikan antara
lain mengenai perubahan kurikulum, perubahan sistem pendidikan
Jakarta, 5 Oktober 2015
Kepala Sekolah
Hj. NURYOYOH, S.Pd
NIP. 196210251985032002
Langganan:
Postingan (Atom)